Kompetensbrist hotar tillväxten
Det råder kompetensbrist inom den globala byggsektorn, och byggprojekt världen över hotas.
Bristen på kvalificerad arbetskraft hotar att bromsa tillväxten och driva upp kostnaderna för hela branschen - men företagen själva anser att de gör tillräckligt för att hantera situationen.
I en ny undersökning från revisionsbolaget KPMG, finns belägg för att den globala byggindustrin lider av problem med kompetensförsörjning. Av de svarande i KPMG:s årligt återkommande undersökning Global Construction Survey ansåg 84 procent att industrin inte gör tillräckligt för att komma tillrätta med kompetensbristen inom byggsektorn. Över hälften menar att situationen är allvarlig. Trots detta anser 66 procent att deras eget företag har en välfungerande kompetensförsörjning. Undersökningen visar också på en ökad rädsla för att tillväxten inom byggbranschen ska hämmas på grund av bristen på kompetent arbetskraft. Och utöver undermålig kompetensförsörjning visar undersökningen dessutom att byggbranschen tampas med bristfällig riskhantering, ökande kostnader och nya tuffa miljökrav.
Grön image viktigt
Det är en dyster bild av branschen som målas upp när undersökningsresultaten redovisas. Men några ljuspunkter finns det också. Hållbar utveckling lyfts till exempel fram som ett potentiellt tillväxtområde. Vikten av att ha en "grön" image har blivit mer viktigt för byggföretag under de senaste åren då framsteg inom området påverkar de flesta branscher. 94 procent av responderande företag uppger att en miljöpolicy är mycket viktig för deras företag, och 70 procent tror även att en hållbar utveckling inom branschen kommer att leda till ökade intäkter.
Satsning på unga
Såväl svenska som internationella entreprenörer och byggchefer har svarat på frågorna om branschens nuläge. När svaren sammanställdes och analyserades konstaterades omfattande svagheter inom byggbranschen. För att möta problemen har förslag på åtgärder redovisats tillsammans med undersökningsresultaten. Åtgärderna som lyfts fram är inriktade på att höja byggsektorns profil och anseende bland unga. Några exempel på åtgärder är ökat samarbete med universitet och högskolor, initiativ till ökad riskmedvetenhet och ökad kontroll över produktportföljen. Ambition att ligga steget före reglering inom hållbar utveckling och ökat fokus på att möta alla intressenters behov är andra förslag på hur byggsektorn ska agera för att återfå sin styrka.
Text: Carl Fried
Ur Byggchefen 3-08